V roce 2010 vyhrála dánská kancelář mezinárodní soutěž na rekonstrukci historického paláce Ludwiga Ferdinanda (postavený v roce 1825 projektem Leo von Klenze, koncern Siemens jej obsadil od roku 1949) a na vytvoření ústředí společnosti na přilehlém území, které splňuje nejvyšší moderní standardy … Byly oznámeny všechny základní principy rozsáhlého a ambiciózního projektu: otevřít město městu, spojit s jeho pomocí staré město a muzejní čtvrť a vytvořit technicky dokonalou budovu s využitím všech nejnovějších technologií v oblast „udržitelné“architektury, včetně rozvoje samotné klientské společnosti …
Celková plocha pozemní části nového komplexu, do kterého lze architektonickou památku snadno zabudovat, je 45 000 m2… Tři podzemní podlaží, pět nad zemí a částečně využívané střechy vytvářejí více než pohodlné pracovní prostředí pro 1200 zaměstnanců společnosti. Historická fasáda s výhledem na pěší náměstí Wittelsbacherplatz má zachovaných osm javorů. Odsud odtud, přes celý komplex a jeho 4 obdélníková nádvoří, je veřejný prostor přístupný absolutně každému s kavárnou, fontánou a zelenými rekreačními oblastmi. Další takové nádvoří bylo navrženo jako prostorné, světlé atrium a stalo se středem celé poměrně náladové kompozice. Na opačné straně, obrácenou k prstenu Oscara von Millera a klastru muzeí, přivítá návštěvníky a kolemjdoucí sochu „Křídla“Daniela Libeskinda. Samostatně je stanoveno, že bezpečnost společnosti a jejích zaměstnanců neutrpěla takovým otevřeným řešením a zůstává na vysoké úrovni.
Obecně platí, že architekti a zákazníci věnovali velkou pozornost pohodlí a kvalitě pracovního prostředí. Například skleněné stěny nádvoří jsou sklonené, aby co nejlépe využily přirozené světlo. Přirozeně jsou všechna pracoviště umístěna podél světelné fronty, ale kromě nich existuje mnoho míst pro individuální nebo týmovou práci, neformální komunikaci. Kontinuální zasklení interiéru je také důležité pro podporu komplexních vizuálních spojení v interiéru. Více než 30 000 senzorů neustále analyzuje stav budovy a různé klimatické parametry v ní. Systém zajišťuje bezpečnost, umožňuje vám upravit teplotní režim a úroveň ventilace „pro sebe“, upravuje tok čerstvého vzduchu v zasedacích místnostech v závislosti na počtu zaměstnanců a upravuje úroveň osvětlení se zaměřením na počasí za oknem a denní čas.
Pokud jde o principy „udržitelného“rozvoje, budova získala dva platinové certifikáty najednou - německý systém hodnocení DGNB a americký LEED. Na stavbě se aktivně podíleli místní dodavatelé (asi polovina ze 400 firem) a byly použity místní materiály: například jen 100 km od města se těžil vápenec na boční fasády a dlažba veřejného prostoru (bylo zapotřebí asi 23 000 desek). v přírodním parku Altmühltal. Instalace 7 500 LED svítidel snížila spotřebu energie téměř o polovinu a řídicí senzory pomáhají ušetřit dalších 25%. Emise oxidu uhličitého v budově jsou také omezeny na minimum.
Shromáždění asi 1 500 kubických metrů dešťové vody ročně pro toalety a zavlažování, 800 solárních panelů na střeše, aktivní využívání recyklovaného skla, stejně jako hliníku a oceli, používání speciálně pěstovaného a upraveného dřeva, dobíjecí stanice pro elektrická vozidla a jízdní kola elektromotor v podzemním parkování, střechy zeleně, sofistikované, vyspělé systémy vytápění a větrání a mnoho dalších technologických řešení umožňují budově dosáhnout nejvyšší úrovně účinnosti a bezpečnosti životního prostředí. Výsledkem je dokonale ověřený pomník tvrdé podnikové kultury společnosti (její moskevská kancelář předvádí přesně stejné principy a podobné techniky jejich implementace), strojírenské vědy a funkcionalismu, což však zcela odpovídá potřebám naší doby.
